Ontwikkelingen
Onze uitgangspunten bij regionale samenwerking zijn kwaliteitsverbetering, krachtenbundeling en kostenbeheersing.
In deze paragraaf melden we kort de bijzonderheden voor 2024 en de jaren daarna.
Gemeenschappelijke Regeling West-Brabants Archief (WBA)
Het WBA voert de in 2022 vastgestelde beleidsvisie uit. Het WBA baseert de deelnemersbijdrage de komende 5 jaar op het jaarlijks vastgestelde aantal meters overgedragen archief.
Gemeenschappelijke Regeling Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant (OMWB)
Met de inwerkingtreding van de Omgevingswet verandert de regelgeving voor de fysieke leefomgeving ingrijpend. De OMWB heeft diverse malen aangegeven dat de gemeenten rekening moeten houden met een kostenstijging. Ook stijgen de kosten door cao-ontwikkelingen en het nieuwe gemeenschappelijke uitvoeringskader.
Gemeenschappelijke Gezondheidsdienst West-Brabant (GGD)
In 2024 werkt GGD West-Brabant samen met de gemeenten in onze regio, zorg- en welzijnsorganisaties, zorgkantoren en andere partners aan het versterkten van de preventie-structuur. In haar rol als adviseur, uitvoerder en regisseur draagt de GGD bij aan het waarmaken van de ambities uit haar toekomstvisie en de regionale en lokale doelstellingen uit de thema’s van het Gezond en Actief Leven Akkoord. Wettelijke taken en de strategische ambities van de GGD worden beïnvloed door ontwikkelingen van buitenaf. Cao-stijgingen en inflatie kan de GGD niet binnen de index van 2024 opvangen. De GGD gaf aan dat de gemeenten rekening moeten houden met een kostenstijging.
Gemeenschappelijke Regeling ambulancevoorziening Brabant Midden-West-Noord (RAV)
Door het integraal zorgakkoord werkt RAV meer samen met andere ketenpartners. Onderwerpen zoals acute zorg aan huis, ontwikkeling van zorgcoördinatie, verbetering van informatieoverdracht tussen ketenpartners en onderzoek naar innovatieve technologische en digitale oplossingen komen hierbij aan bod.
In 2024 evalueert RAV de geleverde zorg rechtstreeks met de patiënt. Ook vinden er ontwikkelingen plaats op personeelsgebied (bijvoorbeeld duobanen waarbij personeel zowel in het ziekenhuis als bij de RAV werkt).